Prawo pracy i ubezpieczeń społecznych

Warunkiem ubiegania się o przyjęcie na studia jest rejestracja w systemie Internetowej Rejestracji Kandydatów, złożenie kompletu dokumentów oraz uiszczenie opłaty wpisowej w wysokości 150 złotych.

Wymagane dokumenty:

1. kwestionariusz osobowy wydrukowany z systemu IRK, uzupełniony i podpisany;
2. odpis lub poświadczona przez uczelnię kopia dyplomu ukończenia studiów uprawniających do podjęcia kształcenia na studiach podyplomowych. W przypadku ukończenia uczelni wyższej za granicą, kandydat składa oryginał dyplomu oraz tłumaczenie na język polski potwierdzone przez upoważnione instytucje, a także dokument potwierdzający nostryfikację dyplomu lub zaświadczenie o zwolnieniu z postępowania nostryfikacyjnego;
3. dwie aktualne fotografie kandydata, spełniające wymagania obowiązujące przy wydawaniu dokumentów tożsamości;
4. pokwitowanie wpisowego wniesionego na właściwe konto. Wpisowe zostanie zaliczone na poczet czesnego za pierwszy semestr studiów. Na blankiecie przelewu należy wpisać kierunek studiów podyplomowych.

W przypadku większej liczby zakwalifikowanych zgłoszeń niż liczba miejsc, decyduje kolejność zgłoszeń.

UWAGA! W okresie trwania zagrożenia epidemiologicznego prosimy o korespondencyjne przesłanie dokumentów na adres: 
Sekretariat Instytutu Administracji i Prawa Publicznego
Wydział Prawa i Administracji Uniwersytet Marii Curie-Skłodowskiej
Plac. M. C. Skłodowskiej 5
20-031 Lublin
pokój nr 706

Osoby, które z różnych przyczyn nie będą mogły przesłać dokumentów, będą miały możliwość złożenia ich po ustaniu okresu zagrożenia.

Opłata za studia:

-        I semestr: 1600 zł + 150 zł (opłata   wpisowa)

-        II semestr: 1780 zł

-        Całkowity koszt studiów: 3530 zł

Opłata za studia z uwzględnieniem karty absolwenta - 10 %:

-        I semestr: 1425 zł + 150 zł (opłata wpisowa)

-        II semestr: 1602 zł

-        Całkowity koszt studiów: 3177 zł

Opłata za studia z uwzględnieniem karty absolwenta - 5 %:

-        I semestr: 1512,50 zł + 150 zł (opłata wpisowa)

-        II semestr: 1691 zł

-        Całkowity koszt studiów: 3353,50 zł

Nr konta bankowego:

42 1030 1999 2404 7270 0015 2201

Termin i miejsce przyjmowania dokumentów:

Uwaga! Przedłużenie rekrutacji do 15 października 2020 roku

Rejestracji w IRK dokonać można do 30.09.2020 roku.

Dokumenty należy przesłać na podany adres:
Sekretariat Instytutu Administracji i Prawa Publicznego
Wydział Prawa i Administracji Uniwersytet Marii Curie-Skłodowskiej
Plac. M. C. Skłodowskiej 5
20-031 Lublin
pok. nr 706

Planowany termin uruchomienia studiów:

październik 2020 r.

Informacji udziela:

Irena Nizioł
Instytut Administracji i Prawa Publicznego
Wydział Prawa i Administracji Uniwersytet Marii Curie-Skłodowskiej - sekretariat
tel. 81 537-51-33; 501-292-732
e-mail: irena.niziol@poczta.umcs.lublin.pl

Kierownik studiów podyplomowych:

dr hab. Anna Kosut, prof. UMCS
tel. 81-537-52-31
e-mail: anna.kosut@poczta.umcs.lublin.pl

• liczba godzin dydaktycznych: 200
  • w tym praktyki:  brak
• liczba semestrów:  2

Grupa docelowa:

Studia przeznaczone są dla wszystkich absolwentów niezależnie od kierunku ukończonych studiów (I, II stopień, magisterskie) zainteresowanych problematyką prawa pracy i ubezpieczeń społecznych, w szczególności tych, którzy w codziennej praktyce stosują prawo pracy: pracodawców, dyrektorów i kierowników personalnych, innych osób zarządzających sprawami kadrowo-płacowymi i pracowników tych działów, członków przedstawicielstw pracowników.

Absolwenci studiów uzyskują kwalifikacje przydatne do:

wykonywania pracy zawodowej, wymagającej stosowania przepisów prawa pracy (zwłaszcza dotyczących zatrudniania, zwalniania, urlopów wypoczynkowych) oraz przepisów w zakresie ubezpieczeń społecznych i zdrowotnych.

Przedmioty prowadzone w ramach studiów: 

1. Indywidualne prawo pracy
2. Zbiorowe prawo pracy
3. Ubezpieczenia społeczne
4. Ubezpieczenia zdrowotne
5. Elementy europejskiego i międzynarodowego prawa pracy
6. Promocja zatrudnienia i instytucje rynku pracy
7. Postępowanie pojednawcze i sądowe w sprawach z zakresu prawa pracy i ubezpieczeń społecznych
8. Wybrane zagadnienia psychologii pracy
9. Podatek od wynagrodzeń
10. Zarządzanie zasobami ludzkimi 

Ocena końcowa:

Warunkiem ukończenia studiów jest uzyskanie wymaganych zaliczeń i zdanie końcowych egzaminów pisemnych przewidzianych w programie studiów.